/>
केंद्र सरकार के कर्मचारियों और पेंशनभोगियों को जल्द ही खुशखबरी मिलने वाली है। मार्च के पहले सप्ताह में सरकारी कर्मचारियों के लिए महंगाई भत्ता ‘डीए’ और सेवानिवृत्त लोगों के लिए महंगाई राहत ‘डीआर’ भत्ते में चार फीसदी की बढ़ोतरी की जाएगी. फिलहाल 46 फीसदी की दर से DA/DR दिया जाता है. अगले महीने तक इस भत्ते में 4 फीसदी की बढ़ोतरी की जाएगी. नियम यह है कि जैसे ही महंगाई भत्ते की दर पचास फीसदी के पार हो जाए, सरकार को 8वें वेतन आयोग के गठन पर गंभीरता से विचार करना होगा. स्टाफ-साइड नेशनल काउंसिल (जेसीएम) के सदस्य और अखिल भारतीय रक्षा कर्मचारी महासंघ (एआईडीईएफ) के महासचिव सी. श्रीकुमार का कहना है कि कर्मचारियों की मौजूदा डीए दर 46 फीसदी है. जैसे ही यह दर 50 प्रतिशत तक पहुंचेगी, केंद्र सरकार के समक्ष आठवें वेतन आयोग के गठन की मांग की जायेगी. संभव है कि सरकार लोकसभा चुनाव से पहले आठवें वेतन आयोग के गठन की घोषणा कर सकती है.
दिसंबर 2023 के लिए अखिल भारतीय सीपीआई-आईडब्ल्यू रिपोर्ट 31 जनवरी, 2024 को भारत सरकार के श्रम और रोजगार मंत्रालय के श्रम ब्यूरो द्वारा जारी की गई थी। इसमें औद्योगिक श्रमिकों के लिए उपभोक्ता मूल्य सूचकांक 138.8 अंक के स्तर पर संकलित किया गया है। इसके साथ ही सरकारी कर्मचारियों को 1 जनवरी 2024 से उनके महंगाई भत्ते में चार फीसदी की बढ़ोतरी होने की उम्मीद है. अगले हफ्ते होने वाली केंद्रीय कैबिनेट की बैठक में डीए मुद्दे पर फैसला संभव है. पिछले साल की दूसरी छमाही में केंद्र सरकार ने अपने कर्मचारियों का महंगाई भत्ता चार फीसदी बढ़ाया था. इसके बाद महंगाई भत्ता यानी ‘डीए’ की दर 42 फीसदी से बढ़कर 46 फीसदी हो गई. अब 1 जनवरी 2024 से सरकारी कर्मचारियों का महंगाई भत्ता 4 से 5 गुना तक बढ़ने की संभावना है.
इंडेक्स 138.8 अंक के स्तर पर सिमटा हुआ था.
31 जनवरी, 2024 को भारत सरकार के श्रम और रोजगार मंत्रालय के श्रम ब्यूरो द्वारा जारी दिसंबर 2023 के लिए अखिल भारतीय सीपीआई-आईडब्ल्यू में 0.3 अंक की गिरावट दर्ज की गई है। औद्योगिक श्रमिकों के लिए उपभोक्ता मूल्य सूचकांक 138.8 अंक था। सूचकांक पिछले महीने से 0.22 प्रतिशत नीचे था, जबकि एक साल पहले दो महीनों के बीच इसमें 0.15 प्रतिशत की गिरावट थी। औद्योगिक श्रमिकों के लिए मूल्य सूचकांक हर महीने श्रम और रोजगार मंत्रालय से जुड़े कार्यालय श्रम ब्यूरो द्वारा संकलित किया जाता है, जो देश भर में फैले 88 महत्वपूर्ण औद्योगिक केंद्रों में 317 बाजारों से एकत्रित खुदरा कीमतों के आधार पर होता है। सूचकांक 88 औद्योगिक केंद्रों और पूरे भारत के लिए संकलित किया गया है। यह संकलन अगले माह के अंतिम कार्य दिवस पर जारी किया जाता है।
परिवर्तन 0.45 अंक प्रतिशत से प्रभावित
सूचकांक में दर्ज की गई गिरावट में सबसे अधिक योगदान खाद्य एवं पेय पदार्थ समूह का रहा है, जिससे कुल परिवर्तन 0.45 प्रतिशत अंक प्रभावित हुआ। सूचकांक में दर्ज की गई गिरावट चावल, पोल्ट्री चिकन, सरसों का तेल, सेब, केला, फूलगोभी, पत्तागोभी, शिमला मिर्च, गाजर, फ्रेंच बीन, हरा धनिया, अदरक, प्याज, आलू, टमाटर, मटर, मूली और घरेलू बिजली जैसी वस्तुओं में दर्ज की गई है। . आरोप आदि कीमतों में उल्लेखनीय गिरावट के कारण. इसके विपरीत, मुख्य रूप से गेहूं, भैंस का दूध, ताजी मछली, बैंगन, ड्रम स्टिक, लहसुन, भिंडी, सफेद चीनी, तैयार भोजन, तंबाकू के पत्ते, तैयार पत्ते, तैयार पतलून पैंट, चमड़े के सैंडल / चप्पल / चप्पल, इलेक्ट्रिक बैटरी, कर्मचारी राज्य बीमा योगदान, टूथपेस्ट/टूथपाउडर, ऑटो रिक्शा/स्कूटर किराया और बस किराया आदि ने सूचकांक में गिरावट को नियंत्रित किया।
33 केंद्रों में गिरावट 0.1 से 0.9 अंक के बीच थी।
केंद्रीय स्तर पर, कोयंबटूर का सूचकांक सबसे अधिक 4.7 अंक पर है, इसके बाद लुधियाना में 3.2 अंक की गिरावट है। अन्य छह केंद्रों में 2 से 2.9 अंक की गिरावट देखी गई, 18 केंद्रों में 1 से 1.9 अंक की गिरावट देखी गई और 33 केंद्रों में 1 से 1.9 अंक की गिरावट देखी गई। इसके विपरीत, सोलापुर में अधिकतम 1.5 अंक की वृद्धि दर्ज की गई। अन्य 6 केंद्रों में वृद्धि 1 से 1.4 अंक के बीच थी और 19 केंद्रों में वृद्धि 0.1 और 0.9 अंक के बीच थी। शेष तीन केंद्रों के सूचकांक स्थिर रहे। दिसंबर 2023 में महंगाई दर 4.91 फीसदी रही, जो पिछले महीने 4.98 फीसदी और पिछले साल इसी महीने में 5.50 फीसदी थी. खाद्य मुद्रास्फीति की दर पिछले महीने 7.95 फीसदी और 8.18 फीसदी थी, जबकि एक साल पहले इसी महीने में यह 4.10 फीसदी थी.
यह आवश्यक नहीं है कि ‘वेतन’ पुनरीक्षण 10 वर्ष में ही हो।
पिछले कुछ समय से केंद्रीय कर्मचारियों का DA चार फीसदी बढ़ रहा है. इस साल जनवरी में भी डीए दरें चार से पांच फीसदी बढ़ सकती हैं. अगर ऐसा हुआ तो कर्मचारियों की सैलरी में सुधार होगा. सैलरी के अलावा उनके कई भत्ते भी 25 फीसदी तक बढ़ जाएंगे. श्रीकुमार के मुताबिक केंद्र सरकार को आठवें वेतन आयोग का गठन करना चाहिए. 7वें वेतन आयोग ने सिफारिश की थी कि केंद्र में ‘वेतन’ संशोधन हर दस साल में किया जाना चाहिए, जरूरी नहीं। इस अवधि तक प्रतीक्षा करने की आवश्यकता नहीं है. यह आवधिक भी हो सकता है. हालाँकि, वेतन आयोग ने इसकी कोई स्पष्ट परिभाषा नहीं दी है कि वेतन आयोग का गठन कब और कितने समय के बाद किया जाना चाहिए।
दो करोड़ कर्मचारियों और पेंशनभोगियों में नाराजगी
8वें वेतन आयोग के गठन को लेकर केंद्र सरकार ने दो टूक जवाब दिया है कि इसके गठन के बारे में फिलहाल कोई विचार नहीं है. इसे लेकर करीब दो करोड़ कर्मचारी और पेंशनभोगी नाराज हैं. कर्मचारी संगठनों ने 8वें वेतन आयोग का गठन नहीं करने के केंद्र सरकार के फैसले को बेहद दुर्भाग्यपूर्ण बताया है. अखिल भारतीय राज्य सरकारी कर्मचारी महासंघ के राष्ट्रीय अध्यक्ष सुभाष लांबा ने कहा है कि वह केंद्र सरकार के इस फैसले का विरोध करेंगे. अब ‘भारत पेंशनर समाज’ ने भी 8वें वेतन आयोग के गठन की मांग उठाई है. साथ ही सरकार से कोरोना काल के दौरान रोके गए डीए के 18 महीने के एरियर को भी जारी करने का अनुरोध किया गया है. भारत पेंशनर्स सोसाइटी (बीपीएस) के महासचिव एससी माहेश्वरी ने कहा कि 68वीं एजीएम के दौरान बिना किसी देरी के आठवें वेतन आयोग के गठन के लिए एक प्रस्ताव पारित किया गया था। केंद्र सरकार कर्मचारी एवं श्रमिक संघ के महासचिव एसबी यादव ने प्रधानमंत्री मोदी को पत्र लिखकर मौजूदा परिस्थितियों में बिना किसी देरी के आठवें वेतन आयोग का गठन करने का अनुरोध किया है. हालांकि, अब तक केंद्र सरकार यही कहती रही है कि आठवें वेतन आयोग के गठन का कोई प्रस्ताव नहीं है.
